新西兰移民贴签{新西兰团聚移民政策和申请条件详解！}

　　1.新西兰移民政策采用客观指标打分制，面试因素影响最小，试用期约6个月；

　　6.新西兰教育联盟称：新西兰社会福利制度优越。居民在出生、年老、疾病和死亡期间，如单亲家庭、儿童津贴、家庭津贴、失业救济金、养老金、社区医疗补贴、商业补贴、次级免费教育、大学教育贷款和津贴等，都受到细致的照顾，政府在文化艺术、紧急事故赔偿、残疾人生活补助、免费急救、妇女免费生育等方面给予补助。失业救济金移民来新西兰后可以申请两年，而加拿大申请需要9年；

　　7.新西兰承认双重国籍。您可以在享受新西兰优越的福利待遇的同时，继续在中国开展业务，也可以享受作为外籍华人的便利和特权；

　　8.新西兰和澳大利亚是友好邻邦，只要是新西兰公民，就可以自由进入澳大利亚，随时随地在澳大利亚工作和生活；

　　9.新西兰是的中立和平国家，对美国、加拿大、日本、欧共体等大小国家近200个国家实行免签证。作为一种旅行证件，新西兰护照在使用方便性方面居世界主要国家之首。对于那些想去澳大利亚其他国家旅游的人，英联邦国家提供了一条新的路线“曲线出国”；

　　10.新西兰移民申请公共关系后，对海外居留时间的要求相对宽松。如果你成为税务居民，你只需要一年生活41天，两年后就可以获得永久返乡签证。

国内对于工资的计算方法主要是按照每月支付的方式，也就是月薪制度；少数会以年度为单位来支付，大都是管理层或高薪人士遵循年薪制度。实际上，每年、每个月的天数是不尽相同的，无论是月薪制度还是年薪制度对于雇主和雇员而言其实都是不精确的。新西兰的工资计算方法就和国内不相同。新西兰的工资计算和发放方式主要按照小时计算（Hourly Rate），并且每周或者每两周领取一次工资。那么作为一名全职员工，新西兰移民的年收入通常就可以达到：小时薪水 x 2000（每天8小时、每周40个小时），相比于国内的工资计算方式更加准确。

新西兰移民在与雇主签订雇佣合同的时候，关于工资方面，一般合同上都会写明以下四点问题：

移民提醒，新西兰移民关于工资还需要注意的是，新西兰的公司要求全职员工的每周上班时间总量是各不相同的。最常见全职员工工作小时数有两种：2000小时（每周40个小时、每天8小时）和1950小时（每周37.5个小时、每天7.5个小时）。而如果是兼职员工的话，那么工资的计算方法就是：小时薪水 x 每周约定的工作时间数。

由于新西兰对技术人才的强大需求导致其移民人数暴增，仅8月份移民新西兰的人数就有5800人，这其中包括移居他国又返回的新西兰公民。由于一些新西兰人选择在国外定居，虽然他们仍保留新西兰国籍，但也按照移民纳入统计数据。截止今年8月底，新西兰移民人数净增加主要由非新西兰公民驱动，净移民人数增加了73,500人，新西兰公民的移民人数净减少为1500人。相比去年，非新西兰公民入境和离境人数都有所增加。非新西兰公民入境人数增加到今年8月的100,000人。同期，非新西兰公民离境人数增长到了26,500人。